职责：

1、战略规划：为公司重大经营活动、新业务提供法律咨询和评估；

2、风险管控：法务规范、流程、风控体系和证据体系建设；把握业务核心风险点，提出中长期解决方案。

3、合规管理：制作、审查、及修改法律文件（包括但不限于公司内部及业务层面，各类合同、文件、及对外函件等）；防范、把控合同法律风险；

4、争议解决：组织应对公司有关法律事务的谈判、诉讼、仲裁、听证、调处等事宜；并能从争议解决中总结业务问题，反哺业务，优化业务流程与模式。

5、非诉：负责撰写及审核公司各类对外的法律文书；

6、投融资管理：对投融资项目出具法律可行性分析及风险控制报告并跟踪关键节点；

7、法律咨询：为公司提供内部法律培训及法律咨询；

8、沟通协作：负责与外聘律师、法律顾问的联络、配合工作。

任职要求：

1、教育背景：法律相关专业，硕士学历（或***、***院校本科学历）；

2、工作经验：5年以上法务工作经验，具备较丰富的相关项目经验 ；具备律师事务所执业经验及团队管理经验者优先；

3、技术资格：持有法律职业资格证书或律师证；

4、专业能力：熟悉民法典、公司法、劳动法、民事诉讼法、证券法等；

5、语言能力：英语六级（或具有同等英语水平）；

6、个人素质：法律专业基础扎实，逻辑思维严谨，文字表达能力较强，学习能力强，有良好的团队合作精神，优秀的沟通协调能力；

7、工作技能：具有良好的法律文书写作能力，能熟练操作 PPT , WORD 和 EXCEL 。