1、负责公司合同审核、修订及归档管理，建立标准化合同模板库；
2、参与企业重大经营活动法律风险评估，出具法律意见书，提出相应的风险防控措施；
3、负责公司法务事务的处理，包括但不限于公司法律纠纷、诉讼仲裁事务、劳动用工、合规管理等方面的工作，对接外部律所机构；
4、开展内部法律培训，提升全员法律合规意识；
5、跟踪研究行业政策法规，完善企业合规管理体系；
6、起草及审核公司规章制度及法律文书；
7、管理公司知识产权相关事务；
8、完成上级交办的其他法务相关工作。
任职要求：
本科及以上学历，法学相关专业，通过国家司法考试者优先；
具备企业法务或律所相关工作经验，熟悉民法典、公司法、劳动法等相关法律；
逻辑思维清晰，具备优秀的文书撰写能力和风险预判能力；
持有法律职业资格证书，熟悉互联网行业者优先；
熟练使用excel、office、WPS等办公软件。