岗位职责：
1. 活动策划：深入挖掘本地及周边文旅资源，结合市场需求与热点，策划富有创意、吸引力强的文旅活动方案，包括但不限于主题节庆、文化体验之旅等，确保活动主题鲜明、内容丰富、形式颖；
2. 方案执行：负责活动方案的具体落地执行，协调内部各部门及外部供应商，如氛围布置、物料制作等，把控活动进度、质量与成本，及时解决执行过程中出现的问题，确保活动顺利开展。
岗位要求：
1.35岁以下，专科以上学历；
2.具有1 - 3年景区活动策划或相关工作经验，有成功策划并执行相关活动；
3. 技能要求：熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint）；具备良好的文字撰写能力，能够独立完成活动策划方案等撰写工作；
4. 能力素质：具备较强的创新思维与策划能力，对文旅市场有敏锐的洞察力；优秀的组织协调与沟通能力，能够有效协调各方资源；具备较强的问题解决能力与应变能力，能在压力环境下高效工作；
5. 其他要求：热爱文旅行业，对各类文化、旅游活动有浓厚兴趣；有良好的团队合作精神，工作积极主动、责任心强。