【岗位职责】
参与公司管理体系构建，推动公司制度、流程、体系的推行落地：
1、参与制度的起草、组织评审与发布、推行培训及执行检查；
2、参与公司流程建设，梳理业务流程、绘制流程图、编写流程文件；
3、协同信息化部门，完成流程E化、测试、钉钉泛微系统后台管理；
4、负责公司业务流程的推行，包含宣贯、培训、考试、试运行；
5、负责公司业务流程的检查、数据收集分析、员工意见收集及流程优化；
6、领导交办的其他制度、流程相关工作。
【岗位要求】
1、本科及以上学历，工商管理、人力资源管理等专业优先考虑；
2、具备OA项目管理系统/钉钉系统流程运营经验；
3、掌握体系文件写作能力，如制度文件、流程文件、标准规范
，具备调研能力、沟通能力、需求分析能力，能够快速识别需求和关键点。
【行业优势】
1、蓝海机遇：工伤预防项目近年才起步，市场竞争缓和，宛如一片待开发的蓝海，蕴藏着无尽的商业契机。
2、政策护航：国家专项政策支持，专项资金注入，项目资金不受财政预算波动影响，回款稳定无忧，为业务开展提供坚实后盾。
3、持续发展：各地每年定期开展新一轮招采，业务可持续性强，为团队发展提供源源不断的动力。
【公司优势】
1、行业先驱：作为最早投身该领域的企业，我们是业内率先实现全国布局的公司，积累了海量项目案例与丰富数据资源。
2、专业致胜：每一个业务环节均配备专业团队，全方位保障服务质量。
3、科技赋能：率先将工伤预防与大数据、AI 深度融合，以创新手段优化成本结构。同等预算下，为客户提供更丰富、更专业的服务体验。