【岗位职责】
1、深入律所，了解律所的发展历史和运营现状，系统学习律所业务模式和管理体系，方法论、战略和执行要点；
2、结合实际工作需要，完成律师发展、品牌运营、人力行政等岗位的重点岗位挂职，提高对律所整体发展的理解度；
3、能圆满完成工作岗位赋予的各项工作任务，并融入团队的专业工作；
4、利用专业素养以及分析运用能力，储备成为精英骨干所需的宽阔视野、职业习惯和专业技能。
【任职资格】
1、统招本科及以上学历， 法学专业、管理学、新闻、传媒专业优先，有律所经验优先考虑；
2、抗压性强，良好的沟通表达、责任心强，能对压力有较好的管理方法；
3、精力充沛，自我驱动，勇于接受挑战、突破自我，具备良好的耐压能力；
4、爱学习，有良好的自驱力和执行力，有长期主义思维。