助理岗位职责:
1.协助酒店管理层完成日常管理工作，确保各项任务高效执行；
2.组织和协调部门间的沟通与合作，优化工作流程；
3.参与重要会议，确保会议决议的准确记录与执行；
4.负责文件处理、资料整理及归档等行政事务；
5.支持管理层进行内外部客户沟通，提升客户满意度。

任职要求：
1.具备优秀的组织协调能力和沟通技巧，能够处理多任务并有效解决问题；
2.熟练掌握办公软件的使用，具有较强的文档编写及数据处理能力；
3.具有良好的服务意识和职业素养，能在快节奏环境中保持冷静；
4.具有团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用；
5.能够适应灵活的工作安排，必要时支持管理层处理突发事件。