1.技术体系管理：①负责建设集团、分（子）公司技术条线制度的执行与落地。②建立健全项目部技术管理体系，并确保有效运行。
2.技术方案管理：①项目技术策划的编写与审核。②施工组织设计、专项施工方案的编写，分包商专项施工方案的审核。③施工组织设计、专项施工方案的交底。④施工组织设计、专项施工方案实施过程检查。
3.现场技术管理：①施工现场技术管理措施的制定与落实。②专业分包的现场技术协调。③现场技术问题的上报、处理方案的编写及落实。④专项方案实施的验收。⑤组织对关键部位、关键工序进行技术复核。⑥做好原材料质量验收管理。
4.技术资料管理：①施工日常资料的督办、指导。②现场施工技术交底编写。③竣工图绘制监督、审核。④竣工资料编制、归档的督办、指导。
5.会审、变更、洽商管理：①主持并组织图纸会审工作。②设计变更、洽商的沟通、协调、审核。③设计变更、洽商的交底。
6.检验试验管理：①工程试验管理方案的审核。②落实现场标养室规划及设置。③工程检验试验工作及台帐的督促、指导与检查。④砼试块的指导与检查。⑤不合格试验的检查与处理。
7.科技推广与技术创新、创效管理：①公司精品工艺、四新技术推广的方案、计划的编制及落实。②按要求进行示范工程、创优工程等相关工作的落实与推进。③工法、专利、QC成果与论文等编写与落实。④技术创效等报表的填报。⑤BIM技术的推广应用与落实。⑥工程技术总结的编写。
8.创优管理：负责项目质量创优工作。
9.计量器具管理：①计量器具台帐建立、更新的督办、检查。②计量器具的检定督办。

招聘要求：

1.本科及以上学历，工程类相关专业。
2.8年以上建筑工程现场施工管理经验，5年以上项目技术负责人工作经验。
3.具备独立编制各项施工方案、施工组织设计等专项方案能力。
4.能够统筹图纸会审工作。