岗位职责：
1. 负责公司人事招聘工作，包括招聘渠道的维护和拓展
2. 招聘信息的发布和更新，进行简历筛选和候选人初步沟通
3. 安排面试，跟进面试流程，及时反馈面试结果
4. 招聘数据的统计和分析，提升招聘效率

岗位要求：
1. 熟悉招聘流程和各类招聘渠道
2. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神
3. 有较强的学习能力和抗压能力
4. 熟练使用办公软件，具备良好的数据分析能力

薪资待遇：面议