四平热力有限公司
岗位职责：
负责人力资源六大模块的相关工作，完成领导交办的其他事项。
任职要求：
35周岁以下，统招本科及以上学历；
人力资源、管理类相关专业，二年以上同岗位工作经验，有人力资源证书三级及以上的优先。
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕
零售/批发,房地产开发,耐用消费品,证券/期货
1000-9999人 | 民营
3000-5000元
4000-6000元
5000-6000元
3000-4000元