一、工作内容：
1、领活并分活，确保合理分配给班组人员完成；
2、教新人学习使用机器或者工艺，解决工艺问题；
3、按照工艺规定，查看半成品质量。
职位要求：
1、3年以上服装生产企业班组长工作经验；
2、熟悉生产流程，掌握一定的生产技术；
3、有管理人员的能力，较好的组织能力。
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