岗位职责：

1、根据公司经营计划完成个人月度考核指标；

2、按照接待标准流程完成对保养客户的接洽及水平事业相关联产品推销；

3、对在修车辆状态进行跟进，关注车间维修进度、零件供应等；

4、对客户满意度负责。

任职要求：

1、大专及以上学历，26-35周岁，具有C1驾照；

2、具有较强的沟通协调能力，善于产品营销，具有亲和力；

3、了解汽车售后保养维修知识，具有相关工作经验者优先。

福利介绍
（一）、公司福利
1、员工关怀福利：购买五险一金、员工内部购车优惠福利、员工食堂免费午餐、带薪年假、节假日福利等；
2、年终评优奖。
（二）、员工关怀
1、季度/半年度团队建设活动，如拓展活动、聚餐等；
2、公司周年庆、年会庆祝活动等；
（三）、职业发展双通道：
1、管理通道：专员-主管-经理-店总经理-区域总监-事业部总监
2、专业通道：初级-中级-高级-专家级