职位描述
- 行政支持：
- 人事协助：
- 参与员工招聘流程，如简历筛选、面试通知以及候选人接待等基础工作。
- 协助办理员工入职、离职手续，收集和整理员工人事档案资料，保证档案的完整性和准确性。
- 统计员工考勤数据，协助制作月度考勤报表，处理考勤异常情况。
- 数据录入
- 后勤保障：
- 其他工作：
- 接待来访散客，做好门店的日常销售。
- 完成上级领导交办的其他工作任务，积极配合各部门工作，保障公司整体运营顺畅。
任职要求
- 学历专业：大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑。
- 工作经验：具有 1-3 年综合内勤或相关工作经验，优秀应届毕业生也可考虑。有相关行业工作经验者优先。
- 技能要求：
- 熟练掌握 Office 办公软件，如 Word、Excel等。
- 能力素质：
- 拥有良好的沟通协调能力，能够与公司内部各部门以及外部合作伙伴进行有效的沟通交流，协调工作事务。
- 工作认真细致、责任心强，对待工作中的各项任务严谨负责，注重细节，确保工作质量。
- 具备较强的组织能力和执行力，能够合理安排工作任务，高效完成各项工作，对上级安排的工作能够迅速响应并落实到位。
- 具有良好的服务意识和团队合作精神，积极主动为公司员工和客户提供优质服务，能够与团队成员密切协作，共同完成工作目标。
- 其他条件：身体健康，能够适应偶尔的加班和紧急工作任务安排。
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕