技能要求：招生资源，适应出差
1、五年以上招生岗位工作经验，三年以上同岗位经验；
2、具备高中生招生资源渠道，学校的品牌打造与宣传，对新媒体销售有经验的优先；
3、全面负责学校的招生计划与组织实施，收集整理学生与家长反映意见及建议；
4、具备招生市场洞察力，开拓能力、责任心、抗压性；
5、具备沟通能力、进取心、服务意识、热爱教育行业，有较强的组织能力，团队协作能力等；
6、本科以上学历，40岁以下，适应出差。
职位福利：绩效奖金、大牛带队、出差补贴、员工食堂、年轻化团队、团队气氛活泼、无官僚风气