岗位职责：
1.根据公司经营计划确定年度产品研发方向、进行研发立项、制定研发进度；
2.负责公司油性、水性工业涂料产品的升级及新品研发工作；
3.根据进度定期进行技术交流汇报；
4.负责对助理工程师、实验员有疑难问题进行专项技术辅导及培训工作；
5.对客户提出的产品、涂装问题负责技术层面解答和解决；

负责新技术及时准确的以转训的方式传达给须培训的员工；

负责涂料领域新技术培训学习工作；

通过培训培养和发现技术人才，参与技术团队建设；

9.完成领导交办的其他任务。

任职要求：
1.年 龄：35-60岁 ，大专及以上学历

2.教育水平/专业：化工类相关专业高分子材料、精细化工、应用化学等相关专业专科以上学历；

3.工作经验： 15年以上涂料（油性及水性）研发及技术管理工作经验，特别擅长水性工业涂料研发； 产品方向侧重中度或重度防腐领域。

4.技能技巧：熟悉工业涂料（水性），目标客户在机械设备、石油化工、交通运输、电力电气类客户防腐涂料）方向上产品研发，独立出具配方、具备较强动手操作能力；熟悉掌握各种实验、检测设备；

5.个人素质：沟通能力、学习分析能力、工作培训演示能力。