工作职责：（能够独立谈单设计）
1.根据总经理下达的业绩指标，保质保量的完成任务。
2.制定设计部工作计划，并组织实施。
3.负责设计师合同、报价、图纸的审核工作，确保图纸齐全和报价准确性。
4.对设计师专业技能、营销沟通能力的培训和考核工作；制定和实施员工培训
发展规划。
5.负责对设计交底、图纸绘制、材料选型定样、设计方案落实等设计师工作的
指导、提升工作。
6.建立系统的设计标准和规范，提供全面的专业性支持和关键节点预警工作。
7.主导装修施工过程中的设计协调、技术问题和设计漏洞处理，并参与验收及
结算工作。
8.协助设计师进行业务谈判。
9.协助营销部门完成客户的签约谈判工作及重大客户的重点跟进工作。
10.定期查阅客户登记记录并进行大客户的情况跟踪。
11.营造良好的团队氛围，树立企业形象提升设计团队的凝聚力。
12.负责收集同行业其他家装公司的设计人员薪酬标准及营销动态。
13.协助人力做好设计师的招聘培养工作，掌握部门员工的流动情况，负责考核
设计师的工作业绩并及时进行考核面谈。
14.对市场重点小区、户型的房型、风水、效果图、场景图等各类设计预案的组
织实施工作。
15.及时保质保量完成领导交办其他事宜。