岗位职责:
1、全面负责服务中心的日常管理及收缴完成率；
2、负责落实公司相关制度和要求，负责监督、检查、指导服务中心员工的工作情况、仪容仪表、工作纪律，查处违规违纪并采取纠正措施；
3、负责对服务中心员工进行相关知识培训和指导，提高员工工作积极性和业务素质，提高服务水平；
4、负责制定中心年、月、周工作计划；
5、负责与开发商及政府相关职能部门的沟通协调等相关工作；
6、负责处理租户、业主投诉，提高客户满意度；
7、妥善处理一切紧急及突发事件；
8、负责增值服务的推广和跟进；
9、定期做好满意度调查及拜访业主。
任职要求:
1、年龄40周岁以下，专科及以上学历，物业管理或行政管理等相关专业；
2、五年以上相关住宅小区物业管理工作经验；
3、熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理相关法律、法规及地方性政策；
4、良好的沟通表达能力、组织力、协调力；
5、具有物业管理经理人上岗证者优先，有工程管理经验者优先考虑。
薪资福利：月薪7-12K，提供餐补、高温费、节日礼金、生日礼金、健康体检、年终奖金、年终聚餐、缴纳社保和公积金、享受带薪年假。
职位福利：餐补、五险一金、带薪年假、高温补贴、节日福利、年底双薪、绩效奖金、通讯补助