岗位职责：
1、参与产品开发评审，负责对接设计、开发、打样等环节，对鞋类产品结构、材料、工艺资料进行技术评估与可行性确认；
2、指导各阶段样品试做（大中小试、试穿试刀等），识别风险点，确认工艺与结构方案，评估其批量转产可行性；
3、协助制定与优化工艺流程，对技术异常进行分析改善，确保样品打样及量产一致性；
4、参与港人部门、开发管理组的打样及工厂量产可行性评估，输出评审意见；
5、汇总并输出产品的技术评审记录与分析报告，参与技术绩效评估；
6、参与技术管理规范、标准流程的制定和实施，推动技术文件标准化；
7、提供打样/量产过程中的现场技术支持和培训，协助技术落地与效率提升。
任职要求：
1、熟悉鞋类产品技术标准，了解鞋类开发各阶段流程及技术要点，具备较强的结构与工艺识别能力；
2、精通成型工艺与鞋类材料，具备丰富的开发经验，能识别并解决产品技术难点；
3、有良好的问题判断与分析能力，能独立处理打样或量产过程中的技术异常；
4、熟悉鞋类行业生产流程，具有良好的团队合作与沟通能力，责任心强；
5、有6年以上鞋类产品开发或技术岗位经验，有男鞋/鞋类/童鞋开发经验者优先。
福利待遇：
1、工作时间：8小时工作制，周末双休，无强制加班要求；
2、薪资待遇：底薪+绩效奖金+带薪培训+节日福利+年终奖金等完善的福利， 每年1-2次申请调薪机会；
3、五险一金：提供养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金；
4、集体旅游：不定期组织集体旅游和户外拓展；
5、员工培训：从新员工入职开始提供全面的培训计划，拥有完善的培训体系和广阔的学习发展空间；
6、职业规划：针对员工个人兴趣及发展意愿量身制定职业发展规划；
7、休假福利：依法享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假及其它法定假期；
8、工作环境：光谷大道附近大面积整层办公楼，良好的办公环境；
9、员工激励：表现优异的员工，每年有机会免费携家人一起旅游度假。