岗位职责：
1、承接公司整体战略，制定并实施门店运营规划，监督各门店年度、季度、月度经营目标的达成；
2、优化与完善各门店的运营流程、服务标准与管理规范，推动标准化体系在各门店落地执行，并持续改进；
3、领导并管理各门店门诊经理团队，搭建高效的运营管理体系，定期开展团队赋能培训，提升团队整体管理能力与执行力；
4、统筹协调各门店与外部相关部门的对接工作，统筹处理门店重大运营事务及突发问题，保障各门店正常、稳定运营；
5、全面统筹管理公司市场部，搭建高效协同的市场运营体系，制定团队工作目标与计划，并监督落地执行；
6、定期分析公司运营数据，发现问题并提出优化方案，为总经理提供决策依据；
7、完成总经理交办的其他重要事项。
任职要求：
1、35-40岁，大专及以上学历，5年及以上运营管理经验，具有连锁多门店统筹管理经验，外企、口腔或医疗行业背景者优先；
2、具备优秀的统筹规划能力、团队领导能力及经营管理能力；
3、目标感强，积极主动，自我驱动，能承受较大工作压力，认同公司医疗服务理念及品牌价值观；
4、具有客户管理思维和团队协作意识。
岗位福利：
1、入职即缴纳五险一金，带薪年假、餐补、租房补贴、婚育生日礼金、员工折扣、国内旅游等等；
2、提供一对一的高管定制化培养带教和计划；
3、未来清晰的事业合伙人发展前景。
工作时间：
上午9:30-下午17:30，月休8天（周日周一休）