职位描述
管培生项目是公司培养未来中坚技术、工艺、销售等管理人员的人才选拔和培养计划，成功录用的管培生，公司希望利用2年左右的时间，通过在生产工艺、技术维修、产品检验、驻场销售等岗位的锻炼和培养后，快速成长为公司的核心中层管理人员。

所有管培生都需要首先在生产工艺的岗位上工作一年左右的时间，在此基础上，根据个人特长的不同，经过1-2年的锻炼，将有机会担任公司的中层主管岗位/地区负责人

任职要求：
1、热爱制造行业
2、大学专科及以上学历
3、不限专业，电子信息、机电一体化、计算机、管理、信息技术等相关专业优先
4、具备良好的沟通能力、人际交往能力和逻辑分析能力
5、诚实守信、踏实稳重、认真负责、勤奋执着、具有较强执行力
6、具有较高的团队合作精神和工作激情
7、能够承受较强的工作压力
8、具备开拓精神，愿与公司一同成长