工作内容：
1、重点协助一线门店招聘（店员/配送）完成与候选人的电话/线上沟通；
2、根据所招聘的岗位，进行需求沟通及岗位发布、人才收集及寻访，面试甄选及录用管理；
3、依据招聘需求，充分挖掘招聘资源，负责各招聘渠道的日常管理和维护工作
4、负责招聘系统的日常维护及系统用户日常管理和维护工作
5、完成领导交办的其他工作
任职要求：
1、大专以上学历
2、人资/管理学专业优先
3、性格外向，情绪稳定