工作职责
1. 负责校区日常家长与学员的接待工作，提供专业、热情的咨询服务，及时响应需求。
2. 参与既有客户关系维护，精准跟进课消进度，提升学员续课率与满意度。
3. 独立完成学员管理系统的信息录入、更新与维护，通过线上渠道高效触达学员及家长。
4. 主导校区4S标准（整理、整顿、清扫、清洁）的执行与维护，保障教学环境规范有序。
5. 配合校区团队完成其他教务相关支持工作，确保运营流程顺畅。
任职要求
1. 大专及以上学历，教育、管理类相关专业优先。
2. 具备幼教或培训机构教务管理经验者优先，熟悉教育行业运营逻辑。
3. 热爱儿童教育事业，拥有良好的沟通协作能力，能高效协调内外部资源。
4. 工作细致负责，学习能力强，能快速适应校区工作节奏。
5. 具备基础文字处理能力，熟练操作Office等办公软件及学员管理系统。
6. 接受周末上班（平时双休）的排班安排。
补充说明
1. 薪资范围：5000-6000元/月（基本工资+绩效+提成）
2. 薪酬福利：五险一金、带薪年假、定期体检、完善的入职及在职培训
3. 排班信息：周末上班，平时双休
4. 职位亮点：不加班、丰富的行业交流学习机会