岗位职责：

1、监督、协助店长各项工作；

2、做好店面销售业绩管理；

3、负责销售团队建设、管理、人员招聘；

4、统计店面各类账务、报表；

5、负责培训员工的销售技巧、帮助员工提升销售能力；

6、解决客户就销售和服务提出的投诉；

7、《员工手册》及各项规章制度的传达、落实及执行；

8、开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标。

任职要求：

1、高中及以上学历；

2、女性身高160cm以上，男性身高173cm以上，形象气质佳；

3、两年以上零售行业销售管理工作经验；

4、具备较强的销售技巧、销售经验、市场营销经验；

5、具有较强的沟通表达能力、组织协调能力及团队管理能力；

6、具有很强的事业心、责任心。

5000-10000元/月，带薪年假，司龄津贴，节假日及生日福利。

晋升方向：一星销售主管——二星销售主管——三星销售主管——四星销售主管——五星销售主管