主要职责
1.预算管理：完善预算管理制度，进行预算编制与执行，建立财务指标预测模型，预警财务风险。
2.财务分析与报告：编制经营财务分析报告，进行专项财务分析，优化财务报告体系以支持决策。
3.运营资产管理:协同管理应收、存货及现金流，保障公司流动性，促进资产提效，降低经营风险。
4.费用及投资管理:完善费用及投资管理流程，深入了解费用/投资动因，提升投入产出，实现有效控费，提高投资有效性。
5.绩效考核管理：参与公司绩效考核指标的讨论与设计，提供财务相关考核数据
6.跨部门协作与沟通：与内部部门协作解决财务问题，与外部机构沟通参与财务谈判。
任职要求
1.教育背景:财务、会计、金融或经济相关专业本科及以上学历。
2.工作经验:10年以上财务工作经验，其中至少5年以上大型企业或集团公司的全面预算管理、财务分析、成本控制等相关领域的工作经验。
3.专业技能:精通全面预算管理、财务分析与风险控制、费用与投资管理、绩效考核指标支持熟悉财务软件和办公软件，具备高级数据分析能力。
4.具备战略思维和决策能力，能够从整体战略出发解决问题。
5.出色的沟通协调能力，能够与内部和外部各方有效沟通。
6.良好的抗压能力，能在复杂环境中保持高效工作。