岗位职责：
1、负责区域业绩及各项过程指标达成；
2、负责区域门店能力评估盘点、门店销售能力分层分级；
3、负责制定区域新品推广、门店上样、道具铺设计划及品类督导落地执行；
4、负责区域运营商定制专员、门店设计师、销售人员力培训及考核；
5、负责区域定制订单转化、非标咨询、设计方案输出协同。
任职要求：
1、大专学历以上，2-3年以上定制相关行业或设计岗位工作经验及能力；
2、能基础掌握品类定制技能及设计软件操作；
3、具备良好的对外培训能力。