主要岗位职责：

1）工作计划：全年生产设备保养计划制定、每月设备保养计划的分解、每周工作计划制定、每日工作安排；
2）指导检查：对设备的维修、改造、保养等工作的指导检查；设备安装、验收、外协维修工作的监督检查；
3）拟定设备类制度、规程：设备安全操作规程、设备操作规程、设备维修保养计划；
4）设备升级改造：协助进行改造方案的编制、组织实施、完善优化；
5）设备数据的记录、分析：设备维修点检保养记录、设备外协记录、设备类绩效数据记录、相关设备费用的总结分析；
6）临时性工作：设备供应商、外协人员接待，基建类维修工作的配合；
7）完成公司或领导安排的其他工作。


要求：

1、有丰富的设备机电维修经验、电工实操经验，能看懂图纸，懂电焊，有电工证等；
2、设备机电维修相关经验10年以上，部门管理经验2年以上，40岁内为佳；
3、办公软件熟练，统招大专学历起，机电、电气、机械等相关专业；