岗位职责：1. 负责制订区域或渠道销售计划包括：销量预测、费用预算、销售代表的销售任务及客户开发计划等；

2. 完成指定渠道或区域的销售指标，包含但不限于销量、客户数、活跃度、铺市、百升成本等；

3. 定期拜访客户，负责订货、回款和户口开拓管理，监控经销商的出货和库存，保持与经销商的紧密联系与合作；

4. 及时准确地完成各种销售报告；

5. 协助销售经理制定销售策略，监督、反馈市场信息，包括批发和零售价格、区域销售、竞争对手等市场相关信息；

6. 管理销售团队，辅导和监督销售代表的工作：包括每周工作计划与执行、销售会议、报表审核、促销活动、团队建设；帮助团队成员熟练掌握、运用《嘉士伯商务全攻略》；

7. 定期与销售代表一起对零售户口进行联合拜访，完成公司产品的铺市、完善产品的组合，提高陈列可见性及产品曝光度。

8. 按公司规定审批各种销售、推广、应酬费用： 控制各项投入开支，为公司产品争取利益最大化。

9. 协同推广部在区域内计划并执行各类不定期之推广活动，使之达到合理的效能比。

10. 公司安排的其他工作。

任职条件：

1. 大专以上或同等学历，熟悉办公软件操作；

2. 3年以上快速消费品行业销售主管经验；

3. 性格外向、积极乐观、细致、工作认真、独立；

4. 能够承受较大的工作量及较强的销售压力

薪酬福利和职业发展：

√ 完善的培训机制和晋升平台

√ 正式员工编制

√ 五险一金

√ 带薪年假

√ 年度体检

√ 补充商业医疗、意外保险

√ 全球啤酒业知名企业

√ 弹性工作制+活力团队