任职要求：
1. 45岁以下，统招工民建、木木工程、建筑装饰、机电等专业本科以上学历，至少10年建筑装饰企业装饰项目经理及以上工作经验，独立负责过五星级酒店、高端写字楼、会所、精装房等大型项目工程管理，并有建筑装饰企业部门经理及以上任职管理经验者优先；
2. 熟知装饰预决算，能分析项目的成本并有效控制成本，能对整个项目包括设计、施工等各环节进行协调管理；
3. 施工组织与协调公关能力强，服务意识强，有责任心和独立开展工作能力；
4. 执行力强、刻苦钻研、爱岗敬业。
岗位职责：
负责公司4~6个项目管理部的协调管理工作；
指导所属4~6个项目管理部的项目前期的投标工作；
2. 指导并落实所属4~6个项目管理部制定施工组织计划，监督所属4~6个项目管理部项目施工的过程管理，包括内部管理团队人员、劳务及专业分包管理、材料组织、质量、安全、进度控制、成本控制、利润实现、履约评价；
3. 协调处理所属4~6个项目管理部与甲方、监理、设计、行业主管部门等方面的突发事件；
4. 指导并落实所属4~6个项目管理部的竣工验收和项目移交工作。
5. 指导并落实所属4~6个项目管理部的资料、结算及催收工程款工作。
6. 打造责任心强，高效务实的工程管理团队，建立激励和考核管理机制，执行公司各项管理规定。
7、协助董事长、总经理开展商务洽谈、商务接待工作。维护好公司与相关社会各界的关系；
8、完成董事长、总经理交办的其它工作。
薪酬：面议（基本工资+绩效）