岗位职责：
1、根据公司经营战略，协助编制人力园招商方案，制定和实施人力园年度招商和运营计划，并进行目标分解；
2、协助园区项目前期市场调研，分析市场动态，梳理园区及当地政府招商政策，制定适合人力园发展的招商政策与策略；
3、配合建立系统、规范的招商管理体系，推动团队完成人力园招商各项指标；
4、拓展招商渠道，维护客户资源，建立专业服务体系；
5、协调与政府、协会及其他相关部门的关系；
6、负责人力园的运营管理及活动组织工作。