岗位职责
1、工艺方案与标准制定
根据产品图纸和技术要求，设计焊接工艺方案，确定焊接方法、材料、设备及工艺参数。
编制和更新焊接工艺规程、作业指导书、工艺卡等技术文件，并确保其符合相关标准（如ISO、AWS等）
。
2、生产线规划与优化
参与焊接生产线布局、设备选型、工装夹具设计及自动化方案规划，以提高生产效率和产品质量。
进行节拍分析、人机工程评估、物流方案设计等，确保生产线布局合理、安全可靠
。
3、现场技术支持与问题解决
深入生产现场，监控焊接过程，分析并解决焊接缺陷、尺寸偏差等工艺问题。
对焊接返修、重大质量问题等制定技术方案，并跟踪验证整改效果
。
4、质量与成本控制
制定焊接质量检验标准，组织外观、无损检测等质量检查，分析不合格品原因并推动改进。
通过优化工艺、降低耗材、提高设备利用率等方式，实现降本增效
。
5、跨部门协调与培训
与设计、生产、采购、质量等部门沟通，参与产品设计评审，从焊接工艺角度提出优化建议。
对焊工及操作人员进行技术培训和考核，提升团队技能水平
。
6、技术研究与体系管理
参与焊接工艺评定、新材料/新工艺试验、技术攻关及项目研发，推动工艺创新。
参与焊接质量体系、标准库、成本库等建设，并负责相关技术文件的归档管理
任职资格
大专以上学历，汽车零部件行业5年以上相关经验。