岗位职责：
1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制；
2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动；
3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护；
4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。；
5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批；
6、负责特殊销售情况处理；
7、负责对销售人员进行销售培训和指导；
8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。
任职要求：
1、同行业工作5年以上，具备销售经验和销售团队管理经验，要从0到1组建并管理销售团队，带团队经验3年以上。
2、积极乐观，抗压能力强，擅于沟通协调。
3、有较强的组织管理能力，擅于制造团队氛围。
4、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源者优先。