岗位职责

1、能够依据公司战略和规划，制定数字化转型规划，搭建公司数字化管理体系，并推动落地；

2、推进企业数字化转型，包括但不限于智能工厂、供应链、质量管理、人力资源、财务管理、运营管理和办公数字化等领域；

3、推进公司内的制造/生产(MES,ERP) 系统建设，并引进AI,BIG DATA,AR/VR,IOT等新技术，支撑最强竞争力工厂的建设和管理目标；

4、依据数据运营架构逻辑，推动数据治理、数据中台和数据应用；

5、领导数字化创新项目的全生命周期管理，包括需求分析、方案设计、技术选型、实施落地及效果评估；

6、负责全公司的IT组织建设和人才培养；

7、管理和监督公司内所有与IT相关的项目，并提供管理层的支持。

任职资格：

1. 计算机或软件开发等相关专业本科及以上学历；

2. 8年以上工作经验，具备制造型企业数字化管理5年以上工作经验；

3. 独立组织实施过企业IT项目，且该企业的数字化水平位于行业前列；

4. 熟悉制造业数字化、信息化、IT基础架构和信息安全等IT领域；

5. 具有较强的IT规划能力，能对高级管理层提出合理化建议，具备较强的管理者思维和经营者思维；

6. 熟悉信息技术并能够与公司的业务流程深度融合；有带团队经验；有过突出的业绩；

7. 责任心强，有很强的开拓精神、良好的抗压能力、执行力、表达及沟通能力，较强的工作任务推进能力。