岗位职责：
1. 管理与监督：管理和监督所有司梯员的工作，保证他们按照规定的服务标准和流程进行操作。
2. 培训与发展：组织并实施对司梯员的培训，提高其业务水平和服务意识，确保他们熟悉楼层分布及病区分布情况。
3. 安全与应急处理：确保所有司梯员都熟悉电梯的安全操作方法和应急处理程序，能及时有效地应对突发事件。
4. 沟通协调：作为管理层，需要与医院其他部门保持良好的沟通，解决可能出现的问题，如电梯故障、乘客投诉等。
5. 设备维护：负责与维修保养单位对接，确保电梯设备处于良好状态，定期检查电梯内外清洁卫生，预防事故的发生。