岗位职责：

1、制定和执行业务策略：负责根据公司任务目标制定二手车部经营政策，完成年度、月度任务目标及利润目标

2、团队管理：确定部门人员安排，合理进行工作分配

3、市场分析和推广：负责根据公司下达的置换任务、收购任务制定业务运营工作计划；进行业务的内部推广及市场推广

4、车辆检测和评估：负责车辆检测及评估工作，制定车辆检验标准、规范和工作流程并实施监督

5、协调和沟通：负责维护及建设二手车业务批售渠道；定期召开部门会议，及时与销售经理沟通协调，保证新旧有效配合

6、成本和风险管理：控制部门业务成本和风险；保证合理库存和流动资金的使用

7、客户服务：管理并处理二手车客户投诉，组织客户关怀活动，确保客户满意度

8、及时完成上级安排的其他工作

任职要求

1、要求大专及以上学历，具有3-5年以上的二手车销售管理经验

2、熟悉二手车交易流程，了解汽车制造工艺及汽车零部件市场。掌握市场营销、客户关系管理等相关知识

3、具备良好的沟通协调能力，能与团队紧密合作，共同实现业绩目标。同时，具备较强的分析和解决问题的能力，以适应不断变化的市场环境

4、了解二手车市场以及竞争对手的情况；具备完备的二手车相关政府法律和当地规章相关知识；具备完备的二手车评估流程知识