1.岗位职责。

　　（1）负责统筹推进全行数据治理工作，涵盖非监管类数据和监管类数据（包括但不限于EAST、1104、金融基础数据报送、一表通等）的治理，指导分支行及总行各部门开展数据治理相关工作，通过定期组织专题培训、建立奖惩体系、开展专项检查及自评估等措施，贯彻落实监管部门最新政策及制度；

　　（2）构建指标、标签等数据资产的分类框架，建立全行指标体系、客户标签体系等；

　　（3）负责对我行数据资产质量进行检查，制定源系统整改方案，监督及跟进各部门对数据质量问题的整改。

　　2.招聘要求。

　　（1）年龄35周岁（含）以下，本科及以上学历，计算机、电子工程等相关专业，具有3年以上数据资产管理相关工作经验；

　　（2）熟悉数据库设计的原理，有过大中型系统的数据库设计经验;

　　（3）熟练元数据管理、数据质量管理、数据标准管理、主数据管理、数据安全等数据管理领域的方法及实践；熟练的掌握和编写SQL，Java语句、Shell脚本，熟悉行业内主流ETL工具的使用；

　　（4）具备良好的沟通协调能力、文字表达能力，有较强的责任感及团队合作精神。