美团外卖秉承“帮大家吃得更好，生活更好”的使命，始终聚焦于消费者用餐需求。我们通过科技连接消费者和商家，依托庞大的骑手团队，以“线上+线下”的业务模式，为消费者提供品质化、精细化、多样化的餐饮外卖服务。

外卖事业部是为用户与商家提供全链路交易服务的业务组织，围绕餐饮外卖搭建了包含外卖业务与创新孵化业务在内的多个部门。

我们的目标是帮助商家开源增收、提高经营效率，促进餐饮行业数字化，以及为更多用户提供更便捷更有品质的外卖服务。加入我们，一起为上亿用户提供更好的用餐体验，帮助大家吃得更好，生活更好！

岗位职责

1. 总体统筹：负责统筹饮品行业下沉业务生意增长，塑造美团外卖饮品在下沉侧线上运营优势。协同上下游制定策略并推动落地，持续保持创新性和竞争力，为饮品行业在下沉区域增长与财务结果负责

2. 策略调优：基于下沉饮品供给特征与特性，跟踪SKA品牌现状与行业结构变化，建设商家分层分群体系，迭代多工具(券/非券)的品类策略（含报名/出资等），提升饮品品类在下沉券体系的规模/质量/杠杆

3. 资源提效：结合下沉长期补贴效率与短期生态发展平衡，对商家供给进行分层补贴分配与流量匹配。迭代并提升“可控补贴”与“可控流量”的数量与使用效率，实现下沉经营的规模化增长与杠杆提效

4. 管理机制：统筹与下沉方的目标与过程管理机制，确保业务顺利开展并保障商家体验；对内，通过规则和策略拆解，为多个连锁前线团队提供策略支持/工作检核/数据提效，围绕销售做功搭建销售管理机制，确保管理者与一线销售力往一处使

5. 品牌合作：扩展下沉活动合作品牌与商品数量，推进与少量SKA深度合作。对品牌补贴、品牌GMV、品牌商补等指标负责。与头部品牌商共建即时零售有效的增长路径，并打造品牌合作标杆案例

岗位基本需求

1. 教育背景：本科及以上学历，有一线零售或电商公司运营经验

2. 相关经验：3年以上的供给运营/外卖/补贴操盘经验，熟悉外卖业务

3. 技能基本面：逻辑思维能力和抽象提炼能力，擅长复杂项目的策略设计与落地，兼具经营视角

4. 软性素质：结果导向与良好合作意识，能够处理复杂协同同时兼顾目标推进，能驱动团队与协同方共同拿到结果

具备以下者优先

有补贴与外卖业务实操经验者优先，各行业tier1公司背景者优先

岗位亮点

1. 业务空间：所在部门为到家餐饮增长最快的业务单元，充分享受核心业务的机遇与历练

2. 成长空间：操盘月均亿级补贴与亿级订单，该岗位前进一小步，则是行业增长的一大步，发挥空间与挑战难度同在，适合对于成长性有较高要求的候选人

3. 团队多元：团队成员来自投资、快消、电商、新能源、券商等不同行业，团队职能也包含销售管理、策略运营、产品运营、供给运营等多模块，可尝试空间大