工作职责：
1、 人员招聘管理：根据部门需求制定招聘计划，发布招聘信息，筛选简历并邀约面试，协助面试官完成候选人评估，跟进录用流程。
2、 员工关系管理：负责办理员工入职登记、劳动合同签订、离职手续办理及转正考核流程，维护员工档案及人事系统信息更新、员工考勤统计等。
3、 行政事务处理：负责办公物品采购登记、领用发放及库存管理，执行印章使用登记与保管制度、会议纪要编辑。
4、其他领导安排的日常工作。

任职资格：
1、大专及以上学历，1年以上人事行政岗位经验（优秀者可适当放宽学历）。
2、具有良好的文字功底，可撰写各种文案、会议材料等。
3、具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨，熟练使用Excel、Word等办公软件。

面试地址:周口市莲花路麒麟建材城5号楼二楼办公室