一、岗位要求
1.本科以上学历，电气类、机械类专业；有5年以上工作经验，有外企或中外合资企业从事技术标准化、产品开发流程管理工作优先。
2.行业匹配：电力设备、互感器行业优先，熟悉0.5-35kV浇注式互感器工艺者更佳。
3.硬技能：精通AutoCAD、Creo等制图软件及PLM/PDM系统操作。熟悉ISO 9001质量管理体系，具备内审员证书者优先。
4.软技能：沟通能力强（外企背景优先），能具备文档、图纸标准化的能力。项目管理能力（PMP、Prince2认证为加分项）。
二、岗位职责
1.辅助部门长进行产品开发标准化体系建设：推动产品通用化、模块化开发，负责公司图纸、技术文件的标准化审核与规范制定，确保符合国标（GB）、国际标准（如IEC 61869）及行业规范。制定公司标准化发展规划，主导新产品开发流程的标准化设计，优化研发周期和跨部门协作机制。
2.技术文件管理：编制和维护产品设计手册、工艺文件模板。
3.跨部门协同与培训：协调研发、生产、质检部门，解决技术标准冲突问题；定期组织内部标准化培训。
4.标准外联与培训：
参与国家、行业、团体标准的制修订，对接标准化委员会及认证机构，组织内部标准化宣贯培训，提升全员标准化意识。
5.外企经验转化：引入国际企业成熟经验，优化现有管理体系。
福利待遇：底薪12000元+年末绩效奖金。五险一金、普兰店市内通勤班车、三餐免费、国家法定休假、工龄工资、燃油补助、取暖补贴、发放6个传统节日物品。