岗位职责：

1、课程设计与教学

（1）根据课程大纲和学生需求，设计并实施生动、有效、符合标准的德语课程

（2）熟练运用多种教学方法和技巧，营造积极互动的课堂氛围。

（3）教授德语听、说、读、写、语法、词汇及德国文化知识。

（4）准备、批改作业和测验，并提供建设性反馈。

2、学生评估与支持

（1）定期评估学生学习进度，撰写学习报告。

（2）为学生提供个性化的学习指导和答疑。

（3）鼓励学生参与课堂活动，激发其学习德语的兴趣和自信心。

3、教务教研工作

（1）参与教材选择、教学资料开发与更新。

（2）参加教研会议、教师培训及学校组织的相关活动。

（3）必要的教学管理。

（4）协助进行课程宣传或招生咨询。

4、团队协作

与教学管理团队及其他教师保持良好沟通与协作，共同提升教学质量。

任职要求：

1、核心资格

（1）教学能力：德语专四专八或C1及以上德语水平；教师资格证

（2）学历要求：研究生以上学历，德语语言文学、对外德语教学、教育学或相关专业背景优先。

（3）教学经验与能力：拥有一定的德语教学经验。应届优秀毕业生或具备突出潜质者亦可考虑。

（4）具备教授商务德语、应试德语的经验。

（5）熟练掌握现代教学技术和工具。

（6）优秀的课堂组织管理能力和跨文化沟通技巧。

2、个人素质

（1）对教育事业充满热情，责任心强，耐心细致。

（2）性格开朗，富有亲和力，善于激发学生学习动力。

（3）具备优秀的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

（4）积极主动，有较强的学习能力和适应能力。

薪资福利：

1、竞争力的薪酬：提供行业内具有竞争力的薪资（具体面议，根据资历、经验、教学表现和课时量确定）。

2、完善的福利：

（1）五险一金 / 社会保险

（2）带薪年假

（3）节日福利

（4）定期体检

（5）专业培训与发展机会

（6）绩效奖金 / 课时费提成

如果您热爱德语教学，并符合以上要求，我们诚挚邀请您加入！