岗位职责：
岗位职责：
1、日常行政事务：负责董事长日常行政事务的安排、提醒及跟进落实。
2、内外部沟通：负责公司内外部的沟通联络工作，跟进各部门的工作落实进度，整理工作报告，提醒各部门提报工作进展。
3、会议组织与记录：负责董事长办公会议和其他会议的组织工作，包括会议筹备、通知、记录、整理、纪要存档，以及会议资料的发放和收集，会议内容工作落实进度整理汇报。
4、其他工作：完成领导交办的其他相关工作。
岗位要求：
任职要求：
1、35岁以下，统招本科及以上学历
2、讲话严谨，文字能力优秀，有一定的数据统计及数据分析能力
3、具有良好的沟通和协调能力，执行力强
4、人灵活，能独立处理内外关系，熟悉社交礼仪