岗位职责：
1. 材料撰写：包括但不限于公司领导的讲话稿；组织编制公司年度工作报告、公司大事记以及上传下达的其他文字材料。
2. 公文管理：负责进行公司公文（或电子公文）的审核工作；组织管理公司内外往来文件收发、登记、处理和督办工作。
3. 档案管理：负责组织、指导、检查总部各部门、项目部文档管理人员的文件归档、整理、保管、移交等工作；组织开展公司各类合同和项目基础档案（包括电子档案）管理工作。
4. 领导交办的其他行政保障事项。
任职资格：
1. 学历要求：统招大专及以上学历。
2. 专业要求：优先考虑行政管理等相关专业。
3. 培训经历：有过战略投资管理、物业管理、企业管理、法律、经济培训经历优先考虑。
4. 经验要求：有过至少 3 年以上行政管理工作经验，熟悉办公室日常工作内容及流程，能够独立撰写公司级报告等材料，有扎实的文字功底。具备一定外部沟通、交际、公共关系处理等经验。
5.能力要求：综合能力要求高，需要有较强的沟通协调和统筹安排能力，主动性强。