一、岗位核心目标
全面负责公司质量管控体系的建设、实施与持续改进，领导QC团队确保从供应商来料到产品出货的全流程质量符合国际标准与客户要求，有效降低质量成本，提升客户满意度，维护公司品牌声誉。
二、任职资格要求
（一）技能与经验
教育背景： 统招大专及以上学历，质量管理、材料科学、汽车工程等相关专业。
工作经验：
1.至少5年以上汽车零部件行业质量管理工作经验，必须熟悉五金、冲压、注塑等汽配生产工艺。
2.至少3年以上质量管理团队（10人以上）领导经验。
3.体系认证： 精通IATF 16949质量管理体系，具备丰富的内审员经验及应对外审的经验。持有VDA 6.3、六西格玛绿带/黑带证书者优先。
专业能力：
1.检测技术： 熟练操作三次元、二次元、光谱分析仪、硬度计等常见检测设备，能独立设计检测方案和策划MSA（测量系统分析）。
2.质量工具： 能熟练运用APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D等核心质量工具。
3.供应链管理： 具备丰富的供应商审核、评估和帮扶改进经验。
4.客户沟通： 具备直接与海外客户（尤其是欧美客户）沟通质量要求、处理投诉的经验。
（二）软性技能与素质
1.卓越的领导力与团队管理能力： 善于激励和培养团队，能搭建人才梯队，提升团队凝聚力和战斗力。
2.出色的沟通与跨部门协作能力： 具备强大的影响力，能高效协调研发、生产、采购等多个部门，共同推进质量改进项目。
3.强大的问题解决与决策能力： 逻辑清晰，数据分析能力强，能在高压下快速定位问题根源并做出果断决策（如紧急停线）。
4.高度的责任心与严谨性： 对质量细节有极致追求，工作作风严谨，能建立并坚持执行复核机制，杜绝批量性质量事故。
5.强烈的客户导向与质量意识： 深刻理解“质量是企业的生命线”，始终以客户满意为最终目标。
6.抗压能力与适应性： 能适应快节奏、多任务的工作环境，在面对交货期压力和复杂质量挑战时保持冷静和专业。