工作职责
1、负责通过公司提供的资源跟客户进行沟通，开发意向；
2、通过电话、互联网与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找合作机会并完成业绩；
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；

任职资格
1、良好的学习能力、乐于接受挑战；
2、具备良好的逻辑思维能力，反应敏锐，沟通能力强，心态积极向上；
3、自信、稳重、有激情，具有亲和力，性格开朗，工作勤快、认真、细致；
4、具备良好的心理素质和较强的目标意识；
5、愿意挑战高薪，不甘于平庸的人生；
6、有销售经验优先。
薪资：底薪+绩效+提成+周末双休+五险一金+奖励+晋升空间+法定节假日放假+法定假前一天提前半天休息+节假日礼品
上班时间：9:00 -12:00 13:30-17:30（冬季）
8:40-12:00 14:00-18:00（夏季）
√ 专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑！
√ 休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等等，全部休、休、休！
√ 五险一金：为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金！
√ 节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福！
√ 部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动！
√ 公司团建： 除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动！
√ 年终奖：根据每年公司盈利情况和薪酬绩效制度发放相应数额的年终奖励，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖！
√ 带薪年假：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右！
√ 培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）！
√ 弹性地点：可在全国各地多个城市平级调动，工龄福利照样享受，生活地点变更不影响工作资源的积累！
√ 晋升机会：不定期会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！