岗位职责：
1、配合公司的发展及市场开发的需要，完善公司的体系管理及优化各业务流程。
2、负责企业质量管理体系（如 ISO9001）、环境管理体系（如 ISO14001）等的修订。
3、制定、更新体系相关的文件，包括手册、程序文件、作业指导书等，确保文件的规范性和适用性。
4、组织体系文件的培训，确保各部门人员理解并执行文件要求。
5、制定年度内部审核计划，按计划开展内部体系审核，检查各部门体系运行的符合性和有效性。
6、收集审核过程中的问题点，形成审核报告，并跟踪整改措施的落实情况。
7、日常监督体系运行情况，及时发现并协调解决运行中的偏差。
8、对接第三方认证机构，协助组织体系认证、监督审核或换证审核工作。
9、准备外部审核所需的资料和现场，陪同审核人员开展工作，及时反馈审核意见。
10、跟踪外部审核中不符合项的整改，确保按时完成并通过验证。
11、收集体系运行数据和相关方反馈，识别体系改进的机会点。
12、组织跨部门会议，推动体系优化项目的实施，提升体系运行效率。
13、关注行业最新的体系标准和法规动态，推动企业体系与最新要求接轨。
任职要求：
1、熟练掌握ISO9001、ISO140001、ISO45001管理体系标准要求。
2、熟悉体系内审管理评审工作。
3、能熟练应对体系认证审核客户审核工作。
4、熟练使用办公软件