岗位职责：

1.协助总经理负责、主持公司的日常经营、行政和管理活动，负责检查和绩效考核，努力营造良好的企业发展运营内外部环境；

2.协助总经理负责和组织实施公司发展规划、年度经营计划，完成责任目标和年度计划；

3.协助对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集业务沟通会议或工作会议。