1、负责人力外包业务交付（多客户，100人以上）及交付团队技术管理；
2、负责客户需求沟通和评估、竞标、跟标、签订项目合同谈判等事宜；
3、对接招聘团队，完成资源招聘，人员交付、项目团队组建等工作；
4、负责工程师技术层面评估，完成员工绩效考核，制定员工发展计划，负责员工日常管理及沟通；
5、配合销售团队，提供交付方案，完成售前支持；
6、负责所辖业务的财务结算，完成收入及成本分析，完成部门指定的业务指标；