岗位职责：
- 负责编制销售计划，及时跟踪、协调，保证销售计划的执行；做好缺货信息反馈及跟催。
- 负责本部门及时与采购部沟通，了解上游市场行情，广泛调研，根据市场变化，适时做好销售策略调整。
- 严格执行药品销售管理制度，确保不销售假劣药和质量不合格药品。
- 负责售出药品货款的回收工作，保证公司正常经营。
- 负责对近效期药品及滞销药品的促销管理工作，优化库存结构，减少压库损失
- 发现已售出药品有严重质量问题，应当立即通知销售单位停售、追回并做好记录。
- 负责本部门人员的培训和考核工作。
- 完成上级交办的其他工作。
任职要求：
- 本科及以上学历，医药或市场营销等相关专业；
- 具有三年以上医药销售管理工作经验；
- 较强的谈判、沟通能力，良好的人际关系基础或良好的客户群体关系；
- 具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
- 能够自我激励，有团队合作精神，能够领导团队完成销售指标；
- 具备专业操守，积极的工作和学习心态；
- 具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。
职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、餐补、员工旅游、节日福利、交通补助、带薪年假