岗位内容：
1.负责广场的具体营运工作，商户联系、沟通，完成公司下达的经营创收和租金收取工作。
2.负责《商户租赁合同》的文档及流程审批、归档工作；
3.负责多经商户进场准备、通知、交接验收工作；对商户进行公司各项规章、制度的进场前培训告知工作，并对商户入伙手续和装修手续的办理相关资料进行整理归档；
4.协助部门经理完成本部门的营运、招商工作、培训及日常考核工作。
5.协调下属各岗位的关系，沟通与衔接各部门的工作，使营运工作整体运作良好。
6.负责管理、监督和检查日常投诉、报修等工作,策划和组织进行多种经营活动、楼体广告位租赁等项工作的监督检查及协助指导。

岗位条件：
1、21-27周岁，本科及以上学历；
2、具有一定的营运、招商管理经验；
3、较强的沟通能力和抗压能力。