岗位职责：

1、协助董事长制订公司的总体战略、经营规划与计划工作；

2、协助董事长组织建立、完善公司现代化管理体系，推动公司的现代化管理进程；

3、全面统筹公司技术管理、项目质量控制，制定并实施电力勘察设计技术发展规划，主导新技术的研发与应用，确保技术方向符合行业标准及企业战略目标，确保设计成果符合各项规范标准、客户需求及项目成本目标；

4、审定重大电力工程项目的技术方案（如变电站设计、输电线路规划等），对技术难题提供最终决策支持；

5、监督电力勘察设计项目全过程，确保设计文件符合《电力工程设计规范》及客户需求；

6、主持图纸会审、技术交底，协调解决设计冲突；

8、组建并培养高素质电力设计团队，定期组织技术培训（如BIM技术、新能源设计规范）；

9、结合公司战略发展需求，分析研究国内外电力工程行业最新技术动态，积极采用、推广经过鉴定的新技术、新设备、新工艺、新材料，推动公司生产技术变革和升级，推动技术标准与当地法规的适配，规避政策风险。

任职要求：

1、具有理工类大学本科以上学历，高级工程师职称，电力注册工程师优先。

2、从事电力设计（勘察、测绘）工作连续十年以上，其中至少5年担任大型电力设计技术管理职务，主导过至少3个大型电力工程项目，具备EPC项目全流程管理经验的优先。

3、精通电力系统设计软件，熟悉数字化设计工具，熟悉国内外电勘察电力行业标准，掌握新能源并网设计要点等；

4、熟练掌握工程勘测设计的技术原则和工程程序，了解施工、运行的技术；安全要求及环境保护对各专业系统的要求。

5、 具备工商管理知识，项目管理、财务管理知识，勘察、测量、电力工程设计相关专业知识等。

6、具有组织参加分管专业工程勘测设计（或总承包）投标以及设备、施工的招标、投标、评标能力。

7、具备卓越的技术领导力和优秀的跨部门协调能力，擅长与电网公司等沟通技术问题。

福利待遇：

1、缴纳五险一金，补充意外险、雇主责任险

2、双休、法定节假日

3、外地员工公司可提供宿舍

4、带薪年假、体检、免费早午餐、防暑降温费、过年过节福利、团建旅游

5、公司多年经营形成良好工资体系和成熟的绩效及奖励机制