岗位职责：
1、参与公司年度战略研讨并组织运营中心战略任务分解；
2、主导拟定运营中心整体战略向总经理汇报批准后执行；
3、主导制定并完善公司品牌建设、运营管理的制度流程及执行系统标准；
4、负责制订、落实运营年度、月度经营策略；负责整个公司的年度战略规划及阶段性月度达成管控；
5、组织公司运营分析会，根据公司及各区域业绩达成情况进行分析并提出解决方案；运营管理各关键控制点如营业额利润、运营管理、成本及节约管控等数据管理及关键点管控，提出建设性建议及整改意见；
6、负责对市场数据进行调研、统计、分析，制定应对市场的销售和激励政策，并执行落地，建立团队激励机制，激发团队人员的工作热情及客户资源的开拓和维护；
7、负责公司整体运营管理及处理公司公共关系包括公司对内对外突发事件的应急处理；
8、具备战略运营、组织协调能力，拥有较高的市场敏锐度、分析解决问题的能力，具备高抗压能力及执行力。
任职资格：
1.专科及以上学历，团餐餐饮类、食品类、市场营销相关专业优先；
2.5年以上零售运营、餐饮、品牌、企划相关管理经验，丰富的团队管理经验，团餐运营管理经验者优先考虑；
3.精通商务谈判及招投标流程，运营现场管理、生产技术、业务运作相关知识；
4.可以陪同领导洽谈业务，善于沟通。
35-45周岁，缴纳社保，过节福利，月休4天，带薪休假，话补油补等，工资可面议