职责描述：
1、区域产品竞争力达成，保证市场零售和份额；
2、区域进销存管控，保证终端不缺货，不滞销，研究订单，研究产品生命周期提出上下市建议；
3、物流发货协调沟通，保障出库及时性；
4、门店直销员人员管理，相关政策培训及管理，进行人员产品政策强化份额考核，人员调整等；
5、客户关系维护和处理，保障客户关系良性便于相关事宜沟通；
6、区域产业活动的相关流程跟进监控，区域客户代表直销员产品知识培训监控。

任职要求：
1、本科及以上学历，特别优秀者条件可适当放宽；
2、从事销售管理经理或相应岗位工作1年及以上；
3、具备较强的团队协作能力和研究分析能力，思维活跃，领悟力强；
4、能够接受浙江省范围内的区域调动。